最近有小伙伴来咨询:我做竞价员已经快一年了,每天同样是搭建账户、进行账户调整,和我同时入职的同事已经晋升为了主管,为什么却仍然是个普普通通的竞价员,每月拿着不到3000块的工资?
看着身边的人都已经买房、买车了,而自己“啥也没有”,很是着急,转行吧又不甘心,我与那些优秀的竞价员们,究竟差在了哪里?
我应该怎样做,才能够拿到高薪呢?
同样是竞价员,别人一年就晋升主管,拿着2/30W的年薪,而你却依旧是个小竞价员,拿着不到3000块的工资,归根结底还是能力的问题。不过也不要着急,能力这个东西,是可以通过努力来提升的。
对于刚入职或者想要突破瓶颈期提升能力的竞价员们来说,可能会遇到以下几个难题:
不知道怎样进行数据分析
创意展平均点击价格很高
账户效果总是不理想
流量总是忽高忽低的
几乎所有的竞价员,都要经历这样一个过程:
一开始充满激情,信心满满地写创意,搭建账户,可没过多久就被账户的效果所打击。绞尽脑汁写出来的创意,不是没有展现,就是展现后没有点击,要不然就是没有转化。看着账户效果,头都要挠秃了,最终优化效果还是“微乎甚微”。
那么,优秀的竞价员,应该具备什么样的能力呢?
想要账户做出好的效果,并不是像我们嘴上说的写写创意、搭建账户、最后进行一下优化那么简单。一名优秀的竞价员需要具备以下7项能力:
a. 合理设置账户预算
b. 有效的拓展流量
c. 投放策略的制定
d. 创意撰写及优化
e. 广告创意样式的应用
f. 优秀的数据分析能力
g. 辅助工具的使用
如何掌握才能掌握这7项技能呢?
不要急,可以来报名参加我们厚昌学院,郝明亮老师的《竞价就业实战班》课程。
郝明亮老师是厚昌学院特级讲师,拥有8年的竞价推广实操经验,先后参加过医疗、教育、快消品、机械等行业的竞价推广策略制定以及实际推广工作,积累沉淀了丰富的可操作性实战经验。一线项目实战经验丰富,并在2020年受邀成为了360公司全国营销人员竞价技能培训讲师。
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1、打牢基础知识
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2、轻松胜任竞价工作
(真实后台演示,从0-1高效搭建账户,掌握OCPC智能出价技巧,能够快速解决常见问题)
3、提升推广效果
(掌握账户各个层级设置及优化技巧;关键词拓词、出价、匹配方式等;高级创意撰写技巧及添加方法;策划高转化落地页,掌握积木鱼建站方法)
4、高效数据分析
(掌握竞价推广中常见的名词背后的逻辑,学会多维度分析账户解决问题)
5、解决常见问题
(营销漏斗讲解,分析常见问题,避开竞价误区,熟练掌握账户优化与技巧)
6、简历优化与面试技巧
(结合100+公司实际情况优化简历,总结面试技巧,成功找到高薪工作)
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